Talent · Jurisserv
Grandir au sein
de l’ écosystème
Jurisserv ne cherche pas des employés. Jurisserv cherche des personnes qui veulent construire sur le long terme : qui comprennent que le meilleur conseil naît de relations profondes avec les clients, et non de la gestion de dossiers.
Modalités
Trois façons de
nous rejoindre
Que vous recherchiez un poste stable, que vous soyez en formation ou que vous souhaitiez développer une carrière internationale dans le monde juridique et fiscal, il y a une place pour vous dans le réseau Jurisserv.
Poste stable
Emploi
Intégration à l’équipe dans l’un des quatre cabinets. Nous recherchons des profils avec une vocation de long terme, orientés client et capables de travailler dans des environnements multijuridictionnels.
Avocats fiscalistes et commercialistes
Conseillers comptables et financiers
Gestionnaires de clients internationaux
Profils de gestion et d’administration
Formation pratique
Stages et Bourses
Conventions avec des universités et écoles de commerce d’Espagne, de France et d’Andorre. Durée minimale de 3 mois. Rémunération selon le profil et le cabinet d’affectation.
Licence en Droit ou en Gestion
Master en Fiscalité ou Droit Commercial
Doubles diplômes à profil international
MBA avec spécialisation juridique ou fiscale
Développement professionnel
Formation interne
Programme de formation continue pour les professionnels déjà intégrés. Fiscalité internationale, droit comparé Espagne-France-Andorre et gestion patrimoniale de haut niveau.
Séminaires internes mensuels
Rotation entre les cabinets du réseau
Accès à une formation externe financée
Mentorat avec des associés seniors
Processus
Comment fonctionne
la sélection
Candidature spontanée ou candidature active
Envoyez votre CV, une lettre de motivation et, le cas échéant, votre profil LinkedIn. Indiquez le cabinet et la modalité qui vous intéressent.
Examen du profil
Nous analysons votre dossier dans un délai de 5 jours ouvrés. En cas d’adéquation, nous vous contactons directement.
Entretien initial
Rencontre avec le responsable du cabinet. En présentiel ou par visioconférence selon la localisation.
Cas pratique
Pour les postes techniques : exercice court destiné à évaluer le raisonnement juridique ou fiscal, et non la mémorisation.
Rencontre avec l’équipe
Présentation à l’équipe du cabinet et échange sur la vision de long terme des deux parties.
Langues
Les langues sont un atout important chez Jurisserv. Maîtriser plusieurs langues permet de travailler avec une clientèle internationale. L’anglais, l’espagnol, le français et/ou le catalan sont très appréciés.
Implantations
Andorre-la-Vieille · Barcelone · Madrid · Toulouse. La mobilité entre cabinets est possible et valorisée.
Le profil recherché
Orienté client. Curieux intellectuellement, avec une solide culture générale. À l’aise dans les environnements multijuridictionnels. Vision de long terme. Discrétion absolue. Approche technologique, maîtrise des données et de l’IA.
Ce que nous offrons
Une intégration réelle dans de petites équipes, une formation continue interne et externe, une exposition à des dossiers très complexes dès la première année et un développement professionnel durable.
Candidature
Candidature
spontanée
Même s’il n’y a pas d’offre active en ce moment, nous conservons votre profil pour de futurs recrutements. En cas d’adéquation, nous vous contacterons.
Postes ouverts
Emploi · Andorre
Conseiller Fiscal et Comptable International
Andorre-la-Vieille · Temps plein
Stage / Emploi · Andorre
Juriste Junior · Post-diplôme
Andorre-la-Vieille · Temps plein
Stage · Barcelone
Stage en Droit Commercial
Barcelone · 4-6 mois · Rémunéré
Vous ne trouvez pas votre profil ? Envoyez tout de même une candidature spontanée.